Servicios públicos y funcionarios se certifican en leyes de participación y no discriminación

Avanzando hacia un estado de real participación de la comunidad involucrando a todos los sectores de la sociedad civil organizada y promoviendo la inclusión como mecanismo del desarrollo comunitario, se desarrolló el ciclo de capacitaciones de las leyes 20.500 y 20.609 en las comunas de Fresia y Llanquihue.

Funcionarios municipales de Fresia y Llanquihue recibieron conocimientos a través de una capacitación realizada por el Observatorio de Participación Ciudadana y no discriminación del Ministerio Secretaría General de Gobierno, en el marco de la difusión e implementación de la Ley N° 20.500, sobre Participación Ciudadana y de la Ley N° 20.609, sobre Diversidad y No Discriminación.

El ciclo de capacitaciones es una iniciativa que se ha desarrollado a nivel país desde el año 2015 y busca poner en valor y promover el cumplimiento de las obligaciones jurídicas y administrativas mandatadas por las leyes de Participación Ciudadana y la que establece medidas contra la discriminación, certificando el traspaso metodológico a quienes cumplan con las evaluaciones técnicas de las capacitaciones y a la institución.

El Seremi de Gobierno francisco Reyes agradeció la disposición de los municipios a capacitar a sus funcionarios en participación e inclusión destacando que “estas temáticas nos hacen pensar en un Chile más fraterno, empático y donde todos cabemos y podemos ser un aporte al territorio”.

En esta oportunidad diversas entidades públicas y los diferentes departamentos que componen las municipalidades y sus servicios asociados, pudieron reflexionar y trabajar en torno a la participación que hoy en día requiere la comunidad empoderada, relevando los factores de no discriminación y por sobre todo fortalecer la recuperación de la confianza pública en una sociedad más participativa y con inclusión.

Las exposiciones estuvieron a cargo de profesionales del Observatorio de Participación Ciudadana y No Discriminación de la Sesegob y se realizaron mediante charlas y trabajos grupales participativos, donde los funcionarios pudieron desarrollar mediante diversas herramientas los conocimientos entregados mediante esta iniciativa gubernamental.

Fuente: seremigob10@gmail.com
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