Cobertura del Seguro Laboral del ISL beneficia a más de 19 mil trabajadores a honorarios de Los Lagos
Un total de 19.040 trabajadores a honorarios de la Región de Los Lagos cuentan con la cobertura del Seguro contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, administrado por el Instituto de Seguridad Laboral (ISL) para personas no adheridas a mutualidades privadas.
La Seremi del Trabajo y Previsión Social y el ISL reforzaron la difusión de esta protección, vigente entre el 1 de julio de 2026 y el 30 de junio de 2027 para quienes cotizaron durante la Operación Renta 2026.
La iniciativa busca informar a emisores de boletas de honorarios sobre prestaciones médicas, económicas y preventivas de la Ley N° 16.744, garantizando protección por accidentes del trabajo, de trayecto y enfermedades profesionales en igualdad con trabajadores dependientes.
La incorporación obligatoria de trabajadores a honorarios al sistema de seguridad social, dispuesta por la Ley N° 21.133, ha ampliado la cobertura de este segmento, consolidando su acceso efectivo a la seguridad y salud laboral.
El seremi del Trabajo y Previsión Social de Los Lagos, Jorge Moreno Oyanadel, destacó que este beneficio representa un avance concreto en protección social, instando a la comunidad a conocer y ejercer plenamente los derechos otorgados por la legislación vigente.
Por su parte, el director regional (s) del Instituto de Seguridad Laboral de Los Lagos, Néstor Villarroel Hipp, hizo un llamado a informarse sobre el seguro de la Ley N° 16.744, destacando la oferta de asesorías preventivas, capacitaciones y red de atención nacional.
Las prestaciones médicas contempladas de forma integral por el Seguro Laboral incluyen las siguientes atenciones:
- Atención médica y especializada: Atención médica, quirúrgica y dental completa.
- Hospitalización y fármacos: Cobertura de hospitalizaciones y entrega de medicamentos.
- Rehabilitación y ortesis: Servicios de rehabilitación física, prótesis y aparatos ortopédicos.
- Readecuación y traslados: Reeducación profesional, readecuación domiciliaria y gastos de traslado cuando corresponda.
En cuanto a las prestaciones económicas, el Seguro contempla compensaciones e indemnizaciones específicas:
- Incapacidad temporal o permanente: Cobertura ante accidentes laborales, de trayecto o enfermedades profesionales que generen incapacidad.
- Pensiones de sobrevivencia: Asignación de pensiones a derechohabientes según lo estipulado en la Ley N° 16.744.
Los canales de atención, apoyo técnico y prevención disponibles para las personas adheridas comprenden:
- Asesorías y capacitación: Asesorías preventivas presenciales y virtuales, junto a formación en el Campus Virtual de Prevención.
- Red de atención presencial: Cobertura médica en convenio y asistencia en las 49 sucursales del Instituto en todo el país.
- Atención remota: Orientación continuada mediante la Sucursal en Línea y el Call Center 600 586 9090.
Para revisar más detalles sobre los beneficios, la cobertura y los requisitos para trabajadores a honorarios, la institución habilitó la plataforma oficial www.isl.gob.cl/honorarios.
