Oficialmente se presentó en el Consejo Técnico del HBO, el equipo del Departamento de Atención Integral al funcionario del SSO
Bajo una perspectiva integral en salud para los funcionarios, esta semana se presentó ante el Consejo Técnico del Hospital Base de Osorno, el nuevo equipo del Departamento de Atención Integral a los Funcionarios del SSO, compuesto por unidades tales como: Salud Ocupacional y Prevención de Riesgos; Encargado de Morbilidad Común y Encargado del Soporte Social.
“El progreso de esta área esta sustentado desde el paso de la Salud Ocupacional al trabajo Integral de la Salud del Trabajador, que hoy comenzaremos a realizar junto al recurso humano del Hospital Base de Osorno”, precisó la Dra. Natahalie Conejan Pérez, quien es la Jefa del Departamento.
El Departamento tiene su sustento en normas de calidad, entre las que se destacan como: ISO 9001 y OHSAS 18.000, razón por la que su inserción al trabajo hospitalario se espera sea positiva y productiva, por cuanto, la necesidad existe y desde hoy la cobertura comenzará a ser una realidad.
El equipo pretende intensificar el acercamiento con las distintas áreas de trabajo del establecimiento de salud y naturalmente con los gremios que representan a los trabajadores de manera transversal.
Una de las aristas que se destacan de este trabajo, es la Intervención Social, cuyo objetivo es:
“Desarrollar estrategias de promoción y/o prevención, que beneficien a los funcionarios del hospital Base de Osorno, incidiendo en forma positiva en el mejoramiento de cálida de vida, en todos sus aspectos, social, laboral y personal”, precisó el Asistente Social Cristian Cruz.
Inicialmente, el trabajo social estará enfocado a la capacitación, difusión y promoción de los atributos que presenta este departamento, entre los cuales se destacan: capacitación junto al Servicio Nacional de la Mujer (SERNAM), difusión en materia de derechos de familia; capacitación en Unidad de Emergencia, bajo los tenores de Género y V.I.F., Violencia Intrafamiliar, entre otros tópicos que se irán sumando de acuerdo a las necesidades internas del personal.
